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人(rén)才招聘

招聘職位

招聘部門

學曆

招聘人(rén)數

發布時(shí)間

  • 銷售部主管

    銷售部

    本科

    1

    4小時(shí)前

    薪資: 面議(yì)
    工作年限: 不限
    年齡:
    工作地點: 廣西壯族自治區(qū)-柳州市-城(chéng)中區(qū)

    主要工作職責

    - 負責公司客戶,維護客戶關系(經常通(tōng)過郵件、電話(huà)等方式對(duì)客戶進行拜訪)。

    - 拓展新的(de)公司客戶以及相關跟進工作。

    - 帶領客戶現場(chǎng)參觀。

    - 調查競争對(duì)手的(de)相關信息(如:價格、促銷方式等)。

    - 制作月(yuè)度和(hé)年度的(de)銷售産量和(hé)收入報表。

    - 每月(yuè)客戶的(de)反饋、月(yuè)度房(fáng)态的(de)核查、月(yuè)度價格的(de)核查、網站信息的(de)核查。

    - 跟進預訂和(hé)付款情況,确保所有的(de)預訂準确無誤。與預訂同事有良好的(de)溝通(tōng)。

    - 對(duì)所有在線預訂中心系統的(de)操作準确及高(gāo)效。

    - 每年度及時(shí)更新與旅行社的(de)協議(yì),并跟進相關協議(yì)的(de)返回情況。

    資質要求

    - 大(dà)學本科以上學曆。

    - 2年以上酒店(diàn)/服務公寓銷售工作經驗。

    - 流利的(de)英文聽(tīng)、說、讀、寫能力。

    - 良好的(de)人(rén)際溝通(tōng)能力,能有效地進行内/外部溝通(tōng)。

    - 良好的(de)團隊協作精神。

    - 富有工作熱(rè)情,能承受工作壓力。  

  • 銷售部經理(lǐ)

    銷售部

    本科

    1

    4小時(shí)前

    薪資: 面議(yì)
    工作年限: 不限
    年齡:
    工作地點: 廣西壯族自治區(qū)-柳州市-城(chéng)中區(qū)

    主要工作職責

    -負責市場(chǎng)開發,增加并保留客源。

    -建立并維護良好的(de)客戶關系以增加銷售額。

    -完成全程的(de)銷售流程,包括銷售跟蹤,現場(chǎng)勘查,價格談判,合約準備與簽訂。

    -服務客戶,了(le)解需求并盡量滿足客戶的(de)要求。

    -設計并參與各項銷售活動來(lái)增強客戶的(de)關系。

    -準備,分(fēn)析銷售報表。

    -按時(shí)完成公司要求的(de)銷售相關系統的(de)更新。

     

    資質需求

    -大(dà)學本科以上學曆,流利的(de)英文聽(tīng)、說、讀、寫能力。

    -5年以上酒店(diàn)/服務公寓銷售工作經驗。

    -良好的(de)人(rén)際溝通(tōng)能力,能有效地進行内/外部溝通(tōng)。

  • 業務拓展經理(lǐ)

    綜合管理(lǐ)部

    本科

    1

    4小時(shí)前

    薪資: 面議(yì)
    工作年限: 不限
    年齡:
    工作地點: 廣西壯族自治區(qū)-柳州市-城(chéng)中區(qū)

    主要工作職責

     

    依據公司業務拓展的(de)目标與需求:

    -開拓合作資源,梳理(lǐ)和(hé)篩選與公司定位匹配的(de)合作方,與之對(duì)接并建立關系。

    -與有合作意向的(de)企業積極推進商務合作洽談,并針對(duì)符合條件的(de)項目出具正确的(de)合作方案與建議(yì),包括需求分(fēn)析,市場(chǎng)/客戶調研、品牌定位、财務測算(suàn)、合作報價等。

    -緊密持久地跟進項目的(de)進展,同時(shí)發展和(hé)維護與合作方的(de)關系,實現項目最終的(de)落地。

    -與現有的(de)業務合作方維持良好的(de)關系,協調處理(lǐ)合作後續事項、續約等事宜。

    -協調内部資源爲項目的(de)推進提供高(gāo)效的(de)支持,促進各部門的(de)緊密合作。

     

    資質需求 

    -房(fáng)地産、企業管理(lǐ)、财務管理(lǐ)或工程類相關專業,本科以上學曆。

    -2-5年酒店(diàn)開發拓展、房(fáng)地産開發拓展或相關行業工作經驗。

    -擁有一定的(de)行業資源,能夠獨立開發合作渠道。

    -具備良好的(de)溝通(tōng)與問題解決能力。

    -工作認真,敬業,誠信。

    -能承受工作壓力,并能經常出差。

  • 駐店(diàn)經理(lǐ)

    綜合管理(lǐ)部

    本科

    1

    4小時(shí)前

    薪資: 面議(yì)
    工作年限: 不限
    年齡:
    工作地點: 廣西壯族自治區(qū)-柳州市-城(chéng)中區(qū)

    主要工作職責 
    -   營業額管理(lǐ):參與管理(lǐ)銷售行動計劃,用(yòng)收益率管理(lǐ)原則進行存貨管理(lǐ),和(hé)參與市場(chǎng)的(de)競争分(fēn)析。 
    -   團隊管理(lǐ):管理(lǐ)數據、招聘和(hé)雇傭提議(yì)、計劃、培訓、員(yuán)工職業發展等。 
    -   成本管理(lǐ):根據每年的(de)預算(suàn)控制員(yuán)工成本和(hé)所在部門的(de)各種成本。 
    -   資産和(hé)安全管理(lǐ):了(le)解物(wù)業設備和(hé)安全方面的(de)操作,并在這(zhè)些方面對(duì)下(xià)屬進行培訓。全面管理(lǐ)物(wù)業資産并确保資産的(de)長(cháng)期投資價值。有效管理(lǐ)業主方/業主代表并與其保持良好的(de)溝通(tōng)關系。負責和(hé)協調财務計劃以提高(gāo)生産效率和(hé)投資回報率。 
    -   銷售關系:根據自己的(de)知識和(hé)提供的(de)評價及報告來(lái)了(le)解、跟進和(hé)發展客戶關系。 
    -   現金流程管理(lǐ):管理(lǐ)發票(piào),現金的(de)收取和(hé)支付和(hé)收回帳款。 
    -   對(duì)内和(hé)對(duì)外關系的(de)管理(lǐ)和(hé)溝通(tōng):在各個(gè)場(chǎng)合代表公司的(de)職業形象,确保和(hé)外部各方面的(de)積極關系的(de)建立和(hé)維護,包括和(hé)政府、團體、行業間、供應商等的(de)關系維護。和(hé)各部門合作以達到客戶、客人(rén)和(hé)公司的(de)期望。 
    -   标準和(hé)程序管理(lǐ):運用(yòng)及監管所有現有程序。确保公司政策和(hé)制度以及公司各項行爲的(de)順利實施。 
    -   确保物(wù)業各項行爲符合所有相關法律規定。 
    -   和(hé)公司内部人(rén)員(yuán)包括總部辦公人(rén)員(yuán)的(de)緊密合作。 
    -   定期擔任物(wù)業值班經理(lǐ)。 
    -   遵守集團的(de)環境健康安全方針政策,日常工作中注意節能和(hé)安全操作。 
    -   完成上級領導交辦的(de)其他(tā)工作。 
    -   完成設定及認可(kě)的(de)主要工作指标。

    資質需求 
    -   酒店(diàn)、旅遊或經濟管理(lǐ)類專業畢業; 
    -   3年以上酒店(diàn)公寓/五星級國際品牌酒店(diàn)實際管理(lǐ)工作經驗; 
    -   豐富的(de)運營管理(lǐ)知識和(hé)财務知識; 
    -   熟悉當地的(de)法律法規等規章(zhāng)制度; 
    -   良好的(de)中英文聽(tīng)、說、讀、寫溝通(tōng)能力(掌握多(duō)國語言者優先); 
    -   工作思路清晰,行事穩重幹練; 
    -   高(gāo)度的(de)工作熱(rè)情,極強的(de)工作責任心; 
    -   良好的(de)團隊合作精神和(hé)溝通(tōng)協調能力,能承受較強的(de)工作壓力。

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郵箱:luxinbei@lzdcic.com

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